Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Виза юриста на договор образец Советник». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Порядок визирования договоров.
Кто и какие документы визирует По сложившемуся обычаю документы визируют следующие должностные лица:- руководитель подразделения, подготовившего документ;- исполнитель, подготовивший документ;- руководители заинтересованных подразделений;- руководитель финансовой или бухгалтерской службы (если в документе затрагиваются финансовые вопросы);- заместитель руководителя организации, курирующий данное направление деятельности;- руководитель организации, если документ подписывает его заместитель;- руководитель юридической службы или юрист.Этот список можно корректировать в соответствии со структурой и потребностями организации. Например, если у генерального директора нет заместителей, визы заместителя на документе не будет. Во многих организациях не предусмотрена виза непосредственного исполнителя — ее заменяет виза начальника того подразделения, которое будет исполнять документ.
Содержание:
О порядке подготовки и подписания договоров (соглашений)
Как визировать приказы по унифицированным формам? В унифицированных формах приказов по личному составу отсутствует такой реквизит, как виза согласования (виза ознакомления работника в них предусмотрена). Но это не значит, что вы не можете визировать эти приказы. Согласовывать такие документы с должностными лицами организации необходимо, ведь они затрагивают интересы работников.
В соответствии с постановлением Госкомстата России от 24 марта 1999 г. N 20*(1) в унифицированные формы можно вносить дополнительные реквизиты. Располагайте визы согласования на оборотной стороне приказов, в нижней части документа.Итак, резюмируем.
Приказ о визировании договоров юристом образец
Например, если у генерального директора нет заместителей, визы заместителя на документе не будет.
Во многих организациях не предусмотрена виза непосредственного исполнителя — ее заменяет виза начальника того подразделения, которое будет исполнять документ. Если же документ отправляется в другую организацию, то визы ставят на копии, которая остается в компании.
При этом располагаются они на лицевой стороне, в левой нижней части документа, чуть ниже подписи.
Советник
перед тем как отдать договор на подпись Ген.
диру и никакие замы Вам в этом не помеха, все рассмотрения и юр. экспертиза только после их виз.
Вот непонимаю я а в чем проблема? Ставте на последней странице на первой, можете вообще на отдельном листе, это ведь Вам как юристу в первую очередь нужно. Чтоб лишних проблем избежать, чтоб все косяки на Вас в итоге неповесили.
© ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС-УНИВЕРСИТЕТ», 2020. В очередной статье, посвященной особенностям работы с договорами, мы расскажем об основных правилах их согласования, регистрации и хранения.
Существует два подхода к работе с договорами в организации: централизованный и децентрализованный.
Централизованный подход подразумевает наличие в организации специального структурного подразделения или рабочей группы, которая занимается договорами. Задача исполнителя – доставить проект договора или оферту в этот отдел, а согласованием, учетом и хранением будут заниматься специалисты. Децентрализованный подход предполагает, что каждый исполнитель ведет свои договоры самостоятельно.
Документооборот договоров: мастер-класс
В статье мы подробно рассмотрим:
- формирование базы по документам контрагентов;
- его согласование;
- регистрацию (включая государственную регистрацию);
- организацию исполнения договоров;
- учет и оперативное хранение, выдачу копий (оригиналов) договоров;
- подготовку договоров к сдаче в архив.
- подготовку проекта договора;
- заключение договора (подписание и заверение печатью);
Главное — принцип!
На первоначальном этапе построения системы договорной работы необходимо определить принцип, по которому она будет строиться:
- централизованный или
- децентрализованный.
Для этого следует провести обследование бизнес-процессов и методов работы предприятия. На основании полученной информации можно решить вопрос о том, кто будет ответственным за организацию договорной работы:
- конкретное
Все под контролем: что надо знать про работу с договорами
В большинстве случаев договор действует до последнего календарного дня года. Это в большей степени связанно с налоговой отчетностью. Особо хочется отметить, что по договорам оказания услуг акт предоставляется в месяце предшествующем отчетному. Датой составления акта будет являться последний день месяца (например, «30» июня 2011 года).
Что это такое?
Виза на документе — это не отметка о разрешении на въезд в страну. Это качественно иное понятие.
Что такое виза на документе? Рассмотрим подходящие в данном контексте определения:
- Пометка должностного лица.
- Надпись на акте или документе, придающая ему силу или удостоверяющая подлинность.
- Надпись должностного лица на документации, придающая ей юридическую силу.
- Резолюция, указание исполнителям, разрешение на проведение определенных работ, совершение конкретных действий.
- Штамп, надпись, отметка в документе, свидетельствующая о подлинности или юридической силе бумаги.
- Послание, которое свидетельствует, что лицо, которое получает бенефицию, имеет на нее полное право.
Виза на документе — это, как мы разобрались, определенная надпись, печать, штамп, отметка. Теперь разберемся, в каких случаях и кем это проставляется.
Место визы
Где ставится виза? Тут два случая:
- Подлинник бумаги отправляется из организации. Визу располагают ниже подписи. Или на левом поле последнего листа экземпляра ксерокопии, который будет оставлен в организации.
- Подлинник бумаги остается в компании. В большинстве случаев это внутренняя документация. Визу проставляют на оборотной стороне последнего листа первого экземпляра подлинного документа.
Во всех учреждениях обязательно составляют список важнейших документов с указанием лиц, чьи визы необходимы для признания подлинности этих бумаг, придания документации юридической силы. Такой перечень обычно можно найти в приложениях к инструкциям по делопроизводству. Каждый из специалистов данной службы должен четко представлять, без визы каких ответственных лиц документ будет недействительным.
Особенности оформления
Если обратиться к порядку визирования документов, мы увидим, что гриф согласования представлен двумя вариациями:
- Согласование с определенным должностным лицом.
- Согласование другим документом. Последним выступает некий протокол, письмо и проч.
Рассмотрим, как оформляется гриф согласования конкретным лицом:
- СОГЛАСОВАНО (прописными буквами, без кавычек).
- Должность ответственного лица с наименованием организации, которую оно представляет. Например «Директор школы №1».
- Личная подпись и ее расшифровка (фамилия и инициалы).
- Дата подписания документа.
В случае когда необходимо согласованием другим документом, оформление грифа стандартно следующее:
- СОГЛАСОВАНО (прописными буквами, без кавычек).
- Название подтверждающего документа. Например: «Протокол собрания профессионального комитета».
- Дата составления документа.
- Номер подтверждающей документации.
То есть, в конечном виде это будет выглядеть так:
СОГЛАСОВАНО
Протокол собрания профессионального комитета
18.12.2018 №1234.
В случае когда необходимо согласование документа сразу с несколькими организациями, к бумаге прикрепляется отдельный лист для ее визирования.
Виза юриста на договоре образец
На практике часто бывает, что посольства не выдают документы, подтверждающие оплату консульского сбора. И тогда к авансовым отчетам менеджеров визового отдела турфирмы приложить нечего. В этом случае расходы по уплате консульского сбора не могут быть признаны турфирмой для целей налогообложения. Таким образом, турфирме заключить с клиентом дополнительное соглашение к договору о туристском обслуживании, согласно которому он поручает турфирме оформить для него визу (за вознаграждение или без него).
Не соглашайтесь. Пусть подает обычный иск в суд. % могут вас загнать в кабалу, и не по вашей вине. Чем она вас запугивает? Нотариус только констатирует, что это ваша подпись. Это не исполнитель закона. Насчет 8 млн вы маханули, с перепугу наверное.