Как оформляется выплата при прекращении трудового договора?.
Денежные средства выдаются работнику лишь при наличии документального обоснования. В оформлении специальных документов нет необходимости. Для расчета положенных сумм составляется записка-расчет Т-61, а для государственных и муниципальных организаций форма №0504425.
При заполнении документа бухгалтером указывается точная сумма, выплаченная при увольнении.
Используя унифицированный бланк Т-8 или его аналог, составляется приказ на увольнение сотрудника и выплаты пособия.
В случае выплаты выходного пособия за второй, третий месяц для подтверждения этого действия издаются дополнительные приказы.