Архив метки: Условия увольнения при ликвидации предприятия после выхода из декрета

Увольнение из ликвидирующегося предприятия после выхода из декрета

Оформление документов.

Увольняя декретницу, заполнение бумаг проводится в такой же последовательности, как и для других служащих. Руководителем организации издается приказ о расторжении трудовых договоров со всеми работниками по причине ликвидации. В документе положено отображать точный срок увольнения и его обоснование, упоминание о положенном расчете с декретницей.

Читать далее