Архив метки: Причины премирования штукатура

10 самых грубых ошибок при штукатурке стен

За что дают дополнительную выплату к базовым начислениям?.

Формулировки в документах должны быть чёткими. Не нужно обнадёживать человека, чтобы потом не пришлось объяснять ему, почему премию не дали. Примером может послужить следующий случай: в положении о премировании говорится, что выплату дают всем в конце месяца или года. Все работники ждут этого радостного события.

Наши люди потихоньку устают от евроремонтов с обилием пластика. Как и в Европе, начинают ценить ручную работу.
Чтобы избежать появления трещин, необходимо строго дозировать вяжущие вещества и заполнители при приготовлении раствора и тщательно его перемешивать. В свежеприготовленный раствор можно добавлять не более 10% отмоложенного раствора. Нанесенную штукатурку надо оберегать от чрезвычайно быстрого высыхания, сквозняков, закрывая в оштукатуренных помещениях окна и двери.

Те, что начинаются от 10 долларов за квадрат, сделаны с использованием натуральных материалов: восков, пигментов, наполнителей. Это в основном итальянские бренды. Но стоит знать, что такие составы довольно капризны в эксплуатации и требуют деликатного обращения.

Премия за ответственное отношение к работе — суть сводится к поощрению работников не берущих больничный, может быть как месячной, квартальной, так и годовой. Идея хорошая, но вот она, на мой взгляд, сложно реализуемая.

Премия рабочим подразделения Исполнительной дирекции АТС начисляется за фактически отработанное время в пределах месячной нормы рабочего времени в размере до 40% от часовой тарифной ставки, с учетом постоянных доплат и надбавок. Премия на доплату за работу в выходные и праздничные дни, за работу в сверхурочное время начисляется на одинарную ставку (оклад).

Освещены методы производства работ по, оштукатуриванию фасадов, а также по облицовке поверхностей обшивочными листами.

Читать далее