Если нет трудовой книжки при устройстве на работу.
Первая запись в трудовой книжке будет о приеме на работу в данную организацию с указанием ее полного названия, структуры или подразделения, должности, но мера и даты нормативного акта (приказа о приеме на работу). Подробнее о работе с трудовой книжкой читайте здесь: Важно помнить, что принимать у работника бланк трудовой книжки, не рекомендуется.