Обязательно ли вести личную карточку

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Обязательно ли вести личную карточку». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Правила заполнения второго раздела личной карточки.

Код ОКИН — это классификатор информации о населении. Данный классификатор включает в себя 293 раздела, каждый из которых содержит соответствующий код.

Иностранные граждане, признанные нетрудоспособными, зарегистрированные по месту жительства в РФ до 01.07.2002, которые приехали из стран, ранее входивших в состав СССР.

В личной карточке работника, несмотря на то, что она введена для учета всей информации о работнике, нет пунктов или разделов, предназначенных для отражения информации об условиях труда (вредные, опасные, нормальные, пр.), условиях его оплаты и т.д. Представляется, что полный код профессии или должности по ОКПДТР как раз и предназначен для этих сведений.

Иностранные граждане, признанные нетрудоспособными, зарегистрированные по месту жительства в РФ до 01.07.2002, которые приехали из стран, ранее входивших в состав СССР.

Так, полный код штукатура, скомпонованный на основании данных классификатора и приказа (распоряжения) о приеме на работу, принял бы следующий вид: 19727 6 03 3 7133 10 1 4.

Запись о месте рождения не может быть длиннее 100 символов. Использовать географические сокращения (гор., обл., пос. и т.д.) можно, но такие слова, как село, станица, кишлак, аул нужно писать целиком.

Личная карточка работника Т-2

Аналогичным образом в раздел VI вносятся сведения о профессиональной переподготовке с указанием, специальности (направления, профессии), по которой происходит переподготовка. При заполнении раздела VII «Поощрения и награды» необходимо указать виды поощрения, применявшиеся к работнику (как на уровне организации, так и на уровне министерств и ведомств), а также перечислить государственные награды.

Сведения о состоянии в браке

В графе «Алфавит» указывается первая буква фамилии работника. Характер работы указывается: ‘ ‘постоянно’, «временно» и т.

л. Вид работы (основная, по совместительству) записывается полностью. Пол обозначается буквой «М» или «Ж».

При указании места рождения нужно учитывать следующее: ·

длина записи, включая пробелы и знаки препинания, не должна превышать 100 символов; · районы и области пишутся в родительном падеже, без запятых, со следующими сокращениями: город — гор., деревня — дер., край -кр., округ — окр., область —

Заполнение личной карточки форма Т-2

И даже если вы не кодируете информацию в личной карточке, запись в текстовом поле пункта 4 должна строго соответствовать этому классификатору. ФормулировкаКод по ОКИН Гражданин Российской Федерации1 Гражданин Российской Федерации и иностранного государства (двойное гражданство)2 Иностранный гражданин3 Лицо без гражданства4 Что писать в пункте 4 личной карточки, если сотрудник имеет двойное гражданство?

В этом случае укажите в скобках вторую страну, гражданином которой является сотрудник. Например: лГражданин Российской Федерации и иностранного государства (Польши)».

В личных карточках иностранных граждан также необходимо указывать страну: лИностранный гражданин (Республики Беларусь)». ПУНКТ 5. лЗНАНИЕ ИНОСТРАННОГО ЯЗЫКА». При заполнении этого пункта также нужно придерживаться общепринятых формулировок ОКИН, которые приведены в таблице ниже.

Код гражданства России для справки 2-НДФЛ

В 2015 году был подписан ФЗ «О стандартизации в Российской Федерации», главной целью которого является создание единой государственной политики в области стандартизации. Следствием этого стало принятие ЕСКК — единой системы классификации и кодирования. Ее составной частью являются ОКИН и ОКСМ. Без сведений о гражданах, представленных в данных классификаторах, невозможно заполнить большинство документов, в том числе получить сведения о доходах физических лиц.

Оформляем справку иностранному гражданину

Любой физический труд мигранта должен быть документально оформлен. Документ для каждого человека имеет единую форму, но вписываемые данные могут различаться в зависимости от ситуации, поэтому каждая строка требует особого изучения.

  • ИНН в Российской Федерации
  • Заполнение этого поля обязательно в случае постановки на налоговый учет сотрудника-мигранта. Хотя даже при наличии ИНН, можно не указывать его в справке 2-НДФЛ

    • ИНН, в государстве которого он имеет гражданство
    • Если мигрант имеет ИНН в стране, из которой он прибыл, то его также следует вписать в документ.

      В данный блок заносят информацию из главного документа личности. Разрешено вписать ФИО латинскими буквами. В случае отсутствия фамилии или отчества, поля не заполняются.

      Данное поле оформляется также согласно определенному классификатору. Код обозначает то, кем является сам иммигрант:

      1. для резидентов России – 1;
      2. для нерезидентов РФ – 2;
      3. для нерезидентов с востребованной специальностью (высококвалифицированный работник) – 3;
      4. участник программы «Переселение соотечественников» – 4;
      5. беженец – 5;
      6. личность, имеющая патент на работу – 6.
      7. Код государства
      8. В любом случае, здесь указывается 643, поскольку оформление осуществляется на территории России.

      9. Код документа, удостоверяющего личность
      10. В большинстве случаев тут указывают «10» — паспорт иностранного, однако если его нет, то можно вписать свидетельство о появлении на свет (03), билет военнослужащего (07), вид на жительство в (12), Временное удостоверение личности (14), РВП в Российской Федерации (15) и т. д.

      11. Адрес проживания в Российской Федерации

    В данном блоке следует указать полные координаты проживания личности, по которому мигрант зарегистрирован в России.

  • Код родного государства
  • Теперь мы переходим к главной части документа.

    ОК 018-95 Общероссийский классификатор информации о населении (ОКИН) (с изменениями N 1-16)

    ОК 018-95 Дата введения 1996-07-01 РАЗРАБОТАН Всероссийским научно-исследовательским институтом классификации, терминологии и информации по стандартизации и качеству (ВНИИКИ) Госстандарта России Управлением статистических стандартов и классификаций Госкомстата России РАЗРАБОТЧИКИ Э.Р.Голубева, канд. экон. наук; Н.Н.Итина; В.Н.Коробов, канд.

    техн. наук; Н.А.Рябова; А.А.Саков, д-р экон.

    Код гражданства России для справки 2-НДФЛ

    В 2015 году был подписан ФЗ «О стандартизации в Российской Федерации», главной целью которого является создание единой государственной политики в области стандартизации. Следствием этого стало принятие ЕСКК — единой системы классификации и кодирования. Ее составной частью являются ОКИН и ОКСМ. Без сведений о гражданах, представленных в данных классификаторах, невозможно заполнить большинство документов, в том числе получить сведения о доходах физических лиц.

    Оформляем справку иностранному гражданину

    Любой физический труд мигранта должен быть документально оформлен. Документ для каждого человека имеет единую форму, но вписываемые данные могут различаться в зависимости от ситуации, поэтому каждая строка требует особого изучения.

    • ИНН в Российской Федерации

    Заполнение этого поля обязательно в случае постановки на налоговый учет сотрудника-мигранта. Хотя даже при наличии ИНН, можно не указывать его в справке 2-НДФЛ

    • ИНН, в государстве которого он имеет гражданство

    Если мигрант имеет ИНН в стране, из которой он прибыл, то его также следует вписать в документ.

    В данный блок заносят информацию из главного документа личности. Разрешено вписать ФИО латинскими буквами. В случае отсутствия фамилии или отчества, поля не заполняются.

    Гражданство рф окин

    пункт 1 «Категория запаса» на офицеров запаса не заполняется;

    ОКСО — «Общероссийский классификатор специальностей по образо¬ванию» ОК 009-2003 утвержден Постановлением Госстандарта РФ № 276-ст от 30.09.03;

    Периоды, не включаемые в рабочий стаж на основании с ч. 2 ст. 121 ТК РФ (например, время отсутствия работника на работе без уважи¬тельных причин), отражаются в личной карточке путем изменения даты рабочего года. Основание для этого служат табеля учета рабочего времени, приказы об отстранении сотрудника от работы и пр.

    «Дата окончания» отпуска – это дата фактического выхода сотрудника на работу, а не запланированный конец отпуска на основании приказа, т.к. работника могут отозвать из отпуска досрочно.

    Заполнение личной карточки работника таит в себе много особенностей. Рассмотрим эту процедуру более детально на примерах.

    На основании ч. 1 ст. 65 ТК РФ сотрудник обязан предоставить работодателю СНИЛС. Если работник устраивается на работу впервые, то обязанность по выдаче свидетельства возлагаются на работодателя (ч. 4 ст. 65 ТК РФ).

    Данный раздел заполняем на основании документов:
    — военный билет (или временное удостоверение, выданное взамен во¬енного билета) — на лиц в запасе;
    — удостоверение гражданина, подлежащего призыву на военную службу — на лиц-призывников.

    Заполняем личную карточку работника

    Особенности заполнения личной карточки работника

    Бланк формы утвержден Постановлением №1 Госкомстата РФ от 05.05.2004. Форма Т-2 представляет собой объемный документ, поэтому разберем детально заполнение всех важных его частей.

    В шапке содержатся поля для кодов ОКУД и ОКПО. При этом ОКУД — код самой личной карточки, а ОКПО — код предприятия, базирующийся на статистических данных. Кроме этого, в шапке вписывают название предприятия, за ним ставят запятую и вписывают адрес (лучше фактический).

    Дальше идет таблица, где заполняют следующие данные:

    1. Дату, которую прописывают в виде ДД.ММ.ГГГГ (например, 15.07.2017).
    2. Табельный номер (порядковый номер, который служащему присвоили в компании).
    3. ИНН (можно не приводить).
    4. СНИЛС, который является необходимым при поступлении на работу (ч.1 ст.65 ТК РФ). Если гражданин трудоустраивается впервые, работодатель обязан выдать ему этот документ.
    5. Алфавит, поле для ввода первой буквы фамилии сотрудника.
    6. Характер работы записывают на основе приказа директора. Может быть временным или постоянным.
    7. Пол вписывают буквами М/Ж либо слово целиком.

    Об использовании информации сайта

    Все материалы сайта Министерства внутренних дел Российской Федерации могут быть воспроизведены в любых средствах массовой информации, на серверах сети Интернет или на любых иных носителях без каких-либо ограничений по объему и срокам публикации.

    Это разрешение в равной степени распространяется на газеты, журналы, радиостанции, телеканалы, сайты и страницы сети Интернет. Единственным условием перепечатки и ретрансляции является ссылка на первоисточник.

    Никакого предварительного согласия на перепечатку со стороны Министерства внутренних дел Российской Федерации не требуется.


    Похожие записи:

    Добавить комментарий

    Ваш адрес email не будет опубликован.