Внесения сведений в книгу учета движений трудовых книжек.
Полученная от работника трудовая книжка обязательно отражается в книге учета.
В ней фиксируются основные сведения:
- Ф.И.О. владельца книжки;
- должность, на которую он оформлен;
- структурное подразделение;
- серия, номер трудовой книжки;
- серия, номер вкладыша, при его наличии;
- подпись лица, получившего документ и сделавшего запись.