Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Как раньше выйти на пенсию по новому закону: полный перечень оснований». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Кого не коснутся нововведения в пенсионной реформе.
Идущая в стране очередная пенсионная реформа коснётся не всех граждан. Для ряда лиц, трудящихся на производствах с тяжёлыми и опасными условиями, а также сотрудников силовых ведомств, сохраняются имеющиеся ранее льготы относительно условий оформления пенсии. Они по-прежнему смогут рассчитывать на досрочный уход на покой, при наличии установленного размера рабочего стажа.
К таким работникам относятся:
- Лица, трудящиеся на предприятиях горнодобывающей и горноперерабатывающей промышленности.
- Нефтеперерабатывающей, нефтехимической и химической отраслях.
- Определённый перечень работников железнодорожного, автомобильного и авиационного транспорта.
- Работающие в тяжёлых климатических условиях: работники геологических партий, прочих научно-исследовательских экспедиций.
- Трудящиеся ряда сельскохозяйственных предприятий.
- Работники некоторых других производств, попавшие в льготный список. Всего он насчитывает порядка трёх десятков профессий и специальностей.
Содержание:
Возраст выхода на пенсию в других странах мира
Во время многочисленных дебатов, относительно увеличения пенсионного порога, сторонники реформы в качестве аргумента приводили тот факт, что в РФ он один из самых низких в мире. Действительно, существовавший в стране до 2018 года порядок ухода на покой по возрасту был установлен в далёком 1932 году. Но тогда по показателям рождаемости Россия была на первых позициях в Европе, и соотношение численности пенсионеров и работоспособных лиц было в разы лучше, нежели сегодня.
Так что, в рассуждения сторонников повышения пенсионного порога имеется немалый резон. Более того, пенсионные реформы сегодня проводятся во многих государствах:
- Австрия – в период между 2024 и 2033 годом запланировано повышение пенсионного возраста для женщин на пять лет, до 65. По окончании реформы будет достигнуто настоящее гендерное равноправие: пенсионный порог уравняется.
- Бельгия. Сегодняшний пенсионный порог для бельгийцев, составляющий 65 лет, к 2030 постепенно увеличится до 67.
- Великобритания. В королевстве также идёт реформа по изменению возраста выхода на пенсию. Первый её этап повысит его на год, до 66, второй (2026-28) – до 67, третий этап (2044-46) – до 68 лет.
- Германия. Сегодня пенсионный возраст для немцев составляет 65 лет. Но трудящиеся, родившиеся после 1959 уйдут на покой уже в 66, а родившиеся после 1964 – только в 67 лет.
Кроме того, пенсионные реформы, предусматривающие повышение пенсионного порога, уже идут, или анонсированы во многих других странах мира – Испании, Китае, Чехии, Японии, Украине. Рассмотрим подробнее, каков возраст выхода на пенсию в некоторых государствах.
Таблица с графиком выхода на пенсию для женщин
| Год рождения | Пенсионный возраст | Год ухода на пенсию |
| 1958 | 60 | 2018 |
| 1959 | 61 | 2020 |
| 1960 | 62 | 2022 |
| 1961 | 63 | 2024 |
| 1962 | 64 | 2026 |
| 1963 | 65 | 2028 |
| 1964 | 65 | 2029 |
Для государственных и муниципальных служащих
Гос служащие относятся к лицам, которых повышение возраста выхода на пенсию в России коснулось раньше всех. Увеличение пенсионного порога для гос служащих и сотрудников муниципалитетов всех уровней началось уже в 2017 г. Рост этот будет постепенно продолжаться для сотрудников-мужчин до 2028 г., достигнув в итоге 65 лет. Для женщин-гос служащих сроки поэтапного увеличения порога продлятся до 2034 г, потому что возраст ухода на пенсию в итоге для них составит не 60 лет, а 63 года.
Сроки для госслужащих
Для госслужащих реформа началась немного раньше, чем для остальных граждан – с 2017 года. Сроки выхода на пенсию по году рождения для лиц, замещающих государственные должности, тоже претерпели изменения после принятия закона от 03.10.2018 г. № 350-ФЗ. Они отражены в следующей таблице.
Социальная пенсия
Социальная пенсия по обновленному порядку назначается физическим лицам, достигшим возраста 65 лет (применительно к женщинам) и 70 лет (мужчины) – пп. 5 п. 1 ст. 11 закона «О государственном пенсионном обеспечении» № 166-ФЗ от 15.12.2001 (с учетом норм закона № 350-ФЗ). Для этой категории граждан возрастной ценз также увеличен на 5 лет, — ранее возраст социального пенсионера начинался с 60 и 65 лет (женщины и мужчины соответственно). Для тех, кто по прежнему пенсионному законодательству должен был получить соцпенсию в 2019-2020 г.г., действует льгота – на получение выплаты в 2019-2020 гг. они могут рассчитывать на полгода раньше нового возраста.
Как планировали вначале
Пенсионная реформа коснется мужчин 1959 года рождения и женщин 1964 года рождения: это самые старшие будущие пенсионеры, возраст выхода на пенсию для которых будет перенесен — на 1 год. То есть если по прежним правилам они бы выходили на пенсию в 2019 году, в возрасте 60 (мужчины) и 55 (женщины) лет, то теперь это право они получат лишь в 2020 году, когда им исполнится 61 и 56 лет.
Пенсионный возраст в России
Изменения происходят по этапам, постепенно. С 2019 г ежегодно прибавляется один год, без учета первых двух периодов, когда действуют льготные условия (законодательно обусловленные раньше установленного срока).
Пенсионная реформа в 2019 году
На шесть месяцев раньше нового установленного ПВ выходят лица, возраст которых по старым правилам должен наступить в 2019-2020 гг. Под нововведения попадают предпенсионеры 1959-1963 г. рождения и женщины 1964-1968 г.р.
Мужчины с 1963 г.р. и женщины 1968 Г.Р. или моложе по новым правилам выйдут на заслуженный отдых в 65 и 60 лет.
Выход на пенсию в районах, приравненных к Крайнему Северу
Лица, работающие и проживающие в северных регионах страны, через пять лет позже выйдут на пенсию. Это касается мужчин — 55-60 лет, женщин — 50-55 л.
Льготные пенсии учителям и медработникам с 2019 года
Остаются без изменения требования к стажу для учителей, врачей, медицинских сестер и прочего персонала. В зависимости от места работы необходимо отработать 25, 30 лет. Получение ПВ предлагается отсрочить сроком до пяти лет с переходным этапом.
|
Дата получения стажа работы |
Предлагаемая отсрочка |
Новый ФЗ |
|
2019 |
2019 + 0,5 г |
2019-2020 |
|
2020 |
2020 + 1,5 г |
2021-2022 |
|
2021 |
2021 + 3 г |
2024 |
|
2022 |
2022 + 4 г |
2026 |
|
2023 |
2023 (2024, 2025) + 5 лет |
2028 |
Предусматривается поэтапный рост периода назначения (ежегодно, кроме первых двух лет с предусмотренным льготным пенсионным выходом) с 2019-2023 г до достижения значения в пять лет.
Кого не коснется повышение пенсионного возраста?
Изменения не затронут лиц, которым назначены ПВ, все льготы сохранятся. Правительством предусмотрена возможность преждевременного выхода на пенсию при выработке длительного трудового стажа не менее 40 лет (ж) и 45 лет (М). ПВ смогут получать на два года раньше установленного срока.
Возрастной предел получения ПВ не увеличится для специалистов опасно сферы, условий труда, ушедшим пенсионерам по состоянию здоровья, прочим социальным причинам. Это касается лиц, пострадавших от радиации, техногенных аварии. Испытатели авиационных комплексов, находящихся в летно-испытательном составе. Сюда относится космическая, парашютно-десантная отрасль.
Машинисты, работники локомотивных депо, трактористы, рабочие-шахтеры, геологи, спасатели МЧС, водители, перевозящие пассажиров, сотрудники УФСИН, ЛИУ, женщины, работающие в текстильной промышленности, инвалиды по зрению, участники войн, многодетные матери
В каком возрасте выходят на пенсию
Согласно нововведениям одновременно вырастет стаж, ИПК, поэтому выйти на заслуженный отдых у россиян получится после соблюдения определенных условий. Сложный процесс связан с продлением трудоспособного периода предпенсионерам. Ранее они должны были прекратить трудовую деятельность в 2019.
Чиновники создали особый порядок осуществления процедуры. Он коснулся лиц, не успевших подать увольнительное прошение.
Тот, кто запланировал уволиться в 2019 согласно законодательству РФ, будет отрабатывать 6 месяцев. Россияне, желающие получать выплаты в 2020, вынуждены выполнять свои обязанности еще 18 месяцев.
Таблица поможет разобраться с пенсионными сроками, узнать, сколько придется отработать пожилым персонам, чтобы получить заслуженную оплату труда.
| Отставка, увольнение | Продление трудоспособности, месяцы | Возраст, ж/м | Когда увольняться |
| 01-06.2019 | 6 | 55.5/60.5 | 07-12.2019 |
| 07-12.2019 | 01-06.2020 | ||
| 01.06.2020 | 18 | 56.5/61.5 | 07-12.2021 |
| 07-12.2020 | 01-06.2022 |
Пример: женщины 1964 года рождения по новому законодательству выйдут на пенсию по достижению 55,5 лет. Документы необходимо подать 07-12.2019, 01-06.2020. Мужчины, рожденные в 1959, столкнутся с граничным показателем 60,5 лет. Они подадут заявление вместе с женщинами при достижении соответствующего возраста.
Какие изменения выхода на пенсию в 2020
Чиновники внесли важные дополнения к старым законам. Они запланировали поэтапный рост пенсионного возраста. Периодически будет отсрочиваться получение довольствия, также увеличится число ИПК: их необходимо собрать 30 единиц.
Длительность труда также увеличится. Минимальный показатель составит 15 лет. Нововведения не касаются пенсионеров, нетрудоустроенных с 2018.
Другие обязательные критерии влияют на выплату довольствия. Первостепенно учитываются баллы и страховой стаж. Показатели начали увеличиваться еще до роста возраста выхода на заслуженный отдых.
Досрочников ждут изменения: как повысят возраст жителям Крайнего севера, учителям и другим льготникам
А во сколько лет уходят на пенсию государственные служащие? Им повышать пенсионный возраст начали еще в 2017. Эти поправки затронули государственных гражданских служащих, муниципальных служащих и тех, кто на постоянной основе занимает государственные должности РФ и регионов и муниципальные должности. Для них начал постепенно увеличиваться пенсионный возраст ежегодно на полгода до 65 — для мужчин и до 63 — для женщин.
А вот с 01.01.2024 этот шаг повышения пенсионного возраста государственным служащим увеличится и станет по году в два года. Этим его приведут в соответствие с темпами повышения общеустановленного возраста.
В остальном правила сохраняются.
Таким образом, для выхода на пенсию по возрасту с 2019 года по-прежнему потребуется выполнение трех обязательных условий:
- Достижение предусмотренного пенсионного возраста. Нормативы до конца 2018 г. составляли 55 и 60 (женщины и мужчины). С 1 января 2019 г. в рамках запланированной реформы значения будут постепенно увеличиваться, пока не установятся на уровне 60 и 65 лет (в 2023 г.).
- Наличие необходимого страхового стажа. Величина минимального стажа ежегодно увеличивается на 1 год, пока в 2024 году не зафиксируется окончательное значение — 15 лет.
- Наличие предусмотренного количества пенсионных баллов. Требования к минимальному ИПК, необходимому для оформления выплат, тоже ежегодно повышаются на 2,4 балла. В 2025 г. переходный этап завершится и норматив зафиксируется на уровне 30 баллов.
Необходимо понимать, что предложенный Правительством и принятый в сентябре 2018 года депутатами Госдумы новый закон из этих трех условий предусматривает только повышение пенсионного возраста, а требования к стажу и ИПК начали повышаться еще раньше — с 2015 года.
Новые пределы пенсионного возраста в России для мужчин и женщин рассмотрим в таблицах 1 и 2.